En la noche del miércoles, en la reunión del plenario de delegados, los docentes nucleados en Amsafé decidieron rechazar la propuesta salarial elevada por el gobierno provincial a comienzos de semana que consistía en un 35% de incremento en tres tramos: el 18% en marzo, el 8% en julio y el 9% en septiembre.
Los docentes nucleados en Amsafe resolvieron este miércoles en plenario de delegados rechazar la propuesta salarial elevada por el gobierno provincial a comienzos de semana.
La oferta consistía en un 35% de incremento en tres tramos: el 18% en marzo, el 8% en julio y el 9% en septiembre, que fue votada en contra por 12.657 maestros santafesinos.
Los votos a favor de la aceptación fueron 11.576, imponiéndose la moción de un paro de 48 horas, lunes 15 y martes 16, por lo cual no se da inicio al ciclo lectivo 2021 en la provincia.
Según indicaron desde el gremio, de no haber una propuesta superadora la medida de fuerza continuará con otro paro de 48 horas a concretarse los días 23 y 25 de marzo. Recordemos que el 24 es feriado en conmemoración del Día de la Memoria por la Verdad y la Justicia.
El comunicado de Amsafe remarca que exige «el mejoramiento de la propuesta paritaria por lo cual convocamos al conjunto de los trabajadores de la educación a llevar adelante el plan de lucha resuelto democráticamente».
Desde Amsafe La Capital destacaron que esta fue la votación más pareja que experimentaron debido a que participaron poco más de 24 mil docentes, de los cuales 12.600 decidieron el rechazo.
En San Jerónimo ganó la moción de arrancar las clases pero no alcanzó ya que son 19 las delegaciones.
Estas medidas de fuerza harán cambiar los organigramas de inicio en todas las escuelas.
“La propuesta tenía puntos en los que se quedaba corta en algunos aspectos por ejemplo relacionados al salario que no terminaba de contener lo que perdimos durante el 2020 y con el cronograma de titularización y trasladados que esperábamos que no fuera tan corto” declaró Rodrigo Alonso por LT10.
Además, el representante gremial aclaró que pudo haber incidido en “la situación que muchos compañeros que estaban esperando el movimiento de traslado, las titularizaciones, y también la situación que estamos atravesando con algunas instituciones que estamos viendo que no están en condiciones para volver a la presencialidad”.
“Hay una serie de factores que están en juego. Nosotros entendemos que la discusión no fue exclusivamente por el tema salarial, sabemos que hay otros temas, que serán planteados en la paritaria y esperemos que podamos destrabar el conflicto y empezar el ciclo lectivo 2021” concluyó al respecto.
Con respecto a la campaña de vacunación, desde el gremio consideran fundamental comenzar el año al menos con un cronograma de vacunación y destacan que haya comenzado y que se extienda a los docentes de otras localidades santafesinas.
Resolución
Según indicaron desde el gremio, de no haber una propuesta superadora la medida de fuerza continuará con otro paro de 48 horas a concretarse los días 23 y 25 de marzo. Recordemos que el 24 es feriado en conmemoración del Día de la Memoria por la Verdad y la Justicia.