La Secretaria de Hacienda de la Municipalidad, CPN Rocío Zanón, confirmó que se le hicieron al municipio dos descuentos ya por la deuda Enohsa, que es intención del Ejecutivo y el Concejo trasladar esa deuda a Co.Ser.Co. y que en el próximo pago a los empleados habrá un bono de refuerzo.
La titular del área económica del municipio indicó en diálogo con Veo Noticias que «hemos recibido dos descuentos por el primer decreto del 28 de marzo, casi 700 mil pesos cada uno. En la segunda quincena de abril y de mayo fueron» mencionó en cuanto a la deuda Enohsa y el cobro que la Provincia está haciendo a la Municipalidad. «La semana que viene veremos si tendremos algún descuento o si después de la ley, se comprueba que lo que ya pagamos fue de más y se compensa». Esto implica que si ahora con la ley que favoreció a 4 municipios se consiguió una financiación en 120 cuotas iguales y consecutivas de 280.000 pesos, al haber pagado 699.000 dos veces, se compensa lo abonado de más -419.000 dos veces, 838.000 en total- o si lo pagado, pagado está y no se puede compensar nada.
Zanón dijo que «generalmente las leyes se promulgan en los primeros días de cada mes, así que esperaremos ver los números de coparticipación también y sabremos si empieza a correr la cuota a 280.000 pesos».
Por otra parte, la funcionaria reconoció que «hemos estado reunidos con el Concejo esta semana y la idea es, sin ahogar a la cooperativa, llegar a un acuerdo y que se hagan cargo de la deuda que son ellos los primeros deudores. La municipalidad y la provincia fuimos garantes…».
Finalmente, la contadora hizo un importante anuncio luego de reuniones mantenidas con el Sindicato de Trabajadores Municipales: «El año pasado firmamos un acto, dentro de lo posible haremos una evaluación para paliar» por lo tanto «con los haberes de junio, a depositar el 1 de julio, un bono de 4000 pesos para todos los empleados, los de planta y los eventuales».